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能感觉到,林衍今天心情很差,大概从她进??门那一刻起,房间里就充满低气压。
可简漫也??想不到她最近有哪里得??罪到他。既然想不到,那就是没有。
按照她惯常的思??路,坏心情来了,等它过??去就好。
简漫也??没再多问,顺着他的话道:“不过就不过了吧。”
往后的两小时,两人都再无交流。
原本暧昧横生的合作变成了机械性的重复工作。
不同于以前,这次他们效率奇高,到简漫该回家的时间,已??经拼好了大半幅。
出门时,他们也没约下次继续的时间。
简漫不太确定她什么时候还能有空,原本是提前安排好了他生日那天的空闲时间,但活动已??经取消,“下次”彻底成了未定数。
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烦心事总是一件接着一件,隔天上班开晨会时,她又被黄主管点名批评一通,说她作为新??员工,工作态度很不积极。
上周她确实是卡点下班,但份内的工作明明一点没耽误,都是保质保量完成。
在晨会快结束时,黄主管又要给她安排一堆原本不属于她的活。
简漫这次鼓起勇气,学??着部门里那些老油条,直接找了借口推辞掉。
她的勇气名为破罐破摔,如果真的喜提裁员,她也??正好能去剧场申请转全职。
对家里,就说是失业期的暂时过??渡,听起来也??挺合理。
但公司最近没有裁员计划,倒是黄主管,在训完她的第??二天又出差谈项目去了。
简漫也??就继续她白天上班、晚上排练的双轨日程。